每個人都會改變這款遊戲
OutBrick 是一家小公司。你做出來的東西會送到五個 Apple 平台的玩家手上，而且你可以指著它說：這是我做的。
職缺
五個位子等你。
全部遠端工作，開放居住於以下地區的人應徵： 英國、法國、德國、西班牙、美國或加拿大.
內容行銷主管
負責 OutBrick 的文字和故事：日誌、App Store 文案、上市說明和媒體中心，全都用對玩家說實話的語氣書寫。
玩家體驗（遊戲 UX）設計師
形塑 OutBrick 拿在手上的感覺——從第一個棋盤到第 2,000 個——橫跨 iPhone、iPad、Mac、Vision Pro 和 Apple Watch。
AI／機器學習工程師——關卡生成與求解器
打造 OutBrick 棋盤背後的系統：程序化關卡生成、驗證每個棋盤的求解器，以及在裝置上進行、溫和的個人化。
社群與社群媒體經理
在 TikTok、YouTube、Instagram 和 Snapchat 上開創並經營 OutBrick 的社群，並照顧用這款遊戲進行創作的創作者。
成長與 App Store 最佳化（ASO）專員
幫助更多合適的玩家找到 OutBrick：App Store 產品頁面、關鍵字、自訂產品頁面、App 內活動和推廣成效衡量。
為什麼選擇 OutBrick
我們如何工作。
悠閒的遊戲，悠閒地製作
我們做的是一款沒有時鐘的謎題遊戲，也努力用同樣的方式工作：穩定的節奏、誠實的規劃，沒有趕工文化。
我們說清楚怎麼運作
我們清楚告訴玩家生命、廣告和購買如何運作。我們彼此之間、以及在招募時對你，也一樣坦白。
從第一天起就遠端優先
我們在家工作，以書面溝通，橫跨不同時區——和每個人各自約定幾小時的共同時段，而不是強制規定。
招募流程
五個步驟，沒有意外。
應徵
每個職位的申請表：一個作品連結和一段簡短的說明。不需要長篇大論的求職信。
初步通話
和我們的創辦人 Mourad Hamdi 進行三十分鐘的視訊：聊聊這個職位、你，以及你的問題。
實作關卡
一個貼近實際工作的小練習，幾個小時就能完成——如果你比較喜歡，也可以帶我們看看你已經做過的作品。
認識團隊
和你最常合作的同事聊一聊。
錄取
一份寫清楚條件的書面錄取通知。薪資會及早公開討論，不會到最後才突然提出。
我們提供什麼
保持誠實。
- 完全遠端，可在我們招募的六個國家中任何一國工作
- 彈性工時，只需配合一小段約定好的共同時段
- 從第一次通話起就公開討論薪資
- 有時間、有空間做細緻的工作
- 工作所需的工具和軟體
